Wenn die Hälfte aller österreichischen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Studien zufolge, sich vorstellen kann, heuer den Arbeitgeber zu wechseln, stellt sich die einfache Frage: Warum? Was machen andere Menschen anders, dass sie nicht ihren Arbeitgeber […]
WeiterlesenIm Zeitalter der Digitalisierung, oder besser der sich ständig wechselnder Buzzwords und Trends, steigen nicht nur die Zahlen von 1.0 hin zu 4.0, sondern auch unser Gemüt. Change und Innovation sind in […]
WeiterlesenDie einen nennen es Mitarbeiterküche, andere Sozialraum. Es ist der Rückzugsort für Mitarbeiter. Er liegt mal im Keller, mal direkt dort, wo sich daneben ein Besprechungsraum befindet. Mal ist sie sehr klein, […]
WeiterlesenWer kennt sie nicht. Menschen, die es scheinbar gut mit uns meinen. Die uns Ratschläge geben. Glauben zu wissen, wie es besser geht. Die uns belehren. Die immer alle Vorschläge verneinen. Die […]
WeiterlesenIm Moment geht es vielen Unternehmen gleich. Sie müssen auf Veränderungen im digitalen Zeitalter reagieren. Gerade HR-Abteilungen sind im Change-Modus. Dafür werden Strategieabteilungen aus dem Boden gestampft und Externe enagiert. Digitalisierungsberater an […]
WeiterlesenEs war ein Tag im Sommer. Eigentlich ein Tag wie jeder andere auch. Ich ging zur Arbeit. Sagte „Guten Morgen“. Lachte mit Kollegen. Ein ganz normaler Tag. Bis diese eine Person kam. […]
WeiterlesenHR-Verantwortliche tun daher alles dran, Menschen in Unternehmen zu halten und ihnen unzählige zusätzliche Leistungen für mehr Wohlbefinden zukommen zu lassen. Retention ist das neue Recruiting ist daher vielfach in Fachzeitschriften zu […]
WeiterlesenWenn sich bereits 2019 (vor den Lockdowns) die Hälfte aller österreichischen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Studien zufolge vorstellen konnte, den Arbeitgeber zu wechseln sprich zu kündigen, stellt sich die einfache Frage: Warum? Was […]
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